Bien réels, les atouts des 45-60 ans!
 
La prise d'indépendance professionnelle par le biais d'une création d'entreprise titille souvent l'esprit des salariés approchant la cinquantaine, voire la pré-retraite. Conseils et témoignages pour éviter les embûches.
 

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Equipe Genilem Vaud et Genève © Genilem © Genilem

Créer son entreprise pour devenir son propre patron ou concrétiser une passion n'est pas uniquement l'apanage de la jeunesse. Au contraire, de plus en plus de salariés dans la tranche des 45-50 et même 60 ans choisissent cette voie, pourtant semée d'embûches et ne garantissant aucunement la réussite.

Fondée en 1995, l’association romande GENILEM fondée en 1995 accompagne les entreprises en démarrage. Selon son directeur Philippe Gaemperle, les motivations des créateurs de cette tranche d'âges relèvent la plupart du temps d'une volonté farouche de fonder leur propre affaire, persuadés d'atteindre le succès grâce à un produit ou service miracle. Mais parfois aussi du dépit à la suite d'un licenciement et du découragement pour retrouver un emploi (...)

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© LEGO

Retrouvez la suite de ce dossier spécial "Création d'entreprise" dans le magazine LongLife

de Décembre 2011/Février 2012, disponible en kiosque !

 

 

 

 

 

 

     
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